從茶源到茶杯,建立產(chǎn)品質(zhì)量可追溯體系,這是大益茶多年來所堅(jiān)持的。從鮮葉采摘到初制完成要經(jīng)歷層層檢測,毛茶想要進(jìn)入勐海茶廠倉庫,必須再闖“三個(gè)大關(guān)”,“密碼審評”作為其中重要的一關(guān),看似獨(dú)立,實(shí)際上卻牽連著大益茶所有的質(zhì)量把控。作為“密碼審評組”的一員,馮姐他們手中掌握著最客觀、公正、合理的“質(zhì)量密碼”。
春天的勐海,空氣中浮動(dòng)著茶葉的清香。每天清晨,勐海茶廠外,等待著送毛茶進(jìn)廠的車輛排起了隊(duì)。
與此同時(shí),茶廠原料部的工作人員從換上淡藍(lán)色工作服那一刻開始,便也啟動(dòng)了一天的忙碌。馮姐作為他們中的一員,為了保證春茶收購質(zhì)量,每天要在茶樣、審評臺(tái)、倉庫之間來回走幾十趟。
馮姐今年48歲,看上去很精神,顯得年輕一些。
“我就是進(jìn)茶廠的時(shí)間稍微長點(diǎn),沒什么好說的?!钡谝淮我姡T姐有些拘謹(jǐn),簡單的言語平靜得好似一盞茶。
馮姐,本名馮應(yīng)梅,是勐海茶廠原料部“密碼審評組”的一名審評員。她在勐海茶廠工作30年,平平凡凡、實(shí)實(shí)在在地詮釋了“干一行、愛一行,專一行、精一行”是怎樣一種執(zhí)著。
密碼審評
唯質(zhì)量論成敗,杜絕一切人為因素
春天是勐海茶廠最忙碌的時(shí)候,茶葉采收是所有工作的重中之重,馮姐作為原料部“密碼審評小組”重要成員,更是如此。
春茶采收季,每天有大批毛茶從各個(gè)山頭來到勐海茶廠等待驗(yàn)收。
無論工作日還是休息日,每天早上7點(diǎn)半之前馮姐必定到崗,等待原料部采購員初評合格后填寫申報(bào)單,儲(chǔ)運(yùn)部現(xiàn)場取樣填寫密碼審評卡。密碼卡連同茶樣送達(dá)后,“密碼審評小組”有15分鐘的審評時(shí)間。
循環(huán)往復(fù),年復(fù)一年!
原料在等待審評
勐海茶廠的毛茶收購等級分為特級、一級至十級、級外,其中一至九級各分兩個(gè)等,合計(jì)21個(gè)等級。供應(yīng)商毛茶進(jìn)廠后必須要依次經(jīng)過初評、密碼審評、現(xiàn)場審評“三個(gè)大關(guān)”,才能最終定級、定等入庫。“密碼審評”作為初評和現(xiàn)場審評兩大“關(guān)卡”中間再加的一道“保險(xiǎn)”,它看似獨(dú)立實(shí)際上卻貫穿著所有大益茶質(zhì)量把控,意義重大。
馮姐所在的勐海茶廠“密碼審評小組”,由儲(chǔ)運(yùn)部2人和采供部1人共同組成,原則上每一個(gè)茶季更換一次小組成員。他們僅對原料質(zhì)量負(fù)責(zé),審評不摻雜任何的私人情感,可做到公平公正、不偏不倚、密碼審評、保質(zhì)保量!
勐海茶廠
毛茶收購分為21個(gè)等級,入庫必須經(jīng)過“三個(gè)生死大關(guān)”
馮應(yīng)梅在廠里工作的時(shí)間長,同事、原料供應(yīng)商、茶農(nóng)……無論男女老少都會(huì)親切地稱她一聲“馮姐”。
“工作中,不管誰有關(guān)于原料品質(zhì)、制茶方面的問題,她都會(huì)認(rèn)真、細(xì)致、耐心的給予解答?!痹喜恐鞴苘嚸阏f,馮姐責(zé)任心很強(qiáng)、專業(yè)技能突出,在大家心中,她是一位名副其實(shí)的“貼心大姐”。
馮姐與審評小組的同事們
與馮姐聊茶,話題越聊越多。她詳細(xì)介紹了密碼審評小組是通過怎樣一套科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化的方法完成審評。
原料從采收到最終進(jìn)入勐海茶廠倉庫的過程,以“過五關(guān)斬六將”來形容都不為過。而“密碼審評”則是當(dāng)中非常特別的一個(gè)環(huán)節(jié)。
密碼審評分為干評和濕評,密碼審評員在干評的時(shí)候,嚴(yán)格對照毛茶實(shí)物標(biāo)準(zhǔn)樣,通過看外形的嫩度(老嫩)、條索(松緊)、整碎、凈度、色澤等幾方面來審評定級。
“密碼審評”的干評
濕評嚴(yán)格按照公司《普洱茶原料質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》對茶樣進(jìn)行開湯審評。在審評過程中,原料內(nèi)質(zhì)不得有霉味、餿酸味、嚴(yán)重?zé)熚?、異雜味及湯色渾濁現(xiàn)象,不宜有焦糊味、高火味、青葉味。濕評還需分熱聞、溫聞、冷聞三個(gè)步驟。
“密碼審評”的濕評(開湯)
因?yàn)閷ζ斩璧臒釔叟c堅(jiān)持,馮姐幾乎對毛茶的所有特點(diǎn)都熟之于心,對于一些不合格的茶葉,通過審評后她大多能知道在初制時(shí)存在什么樣的問題。
“焦糊味是鮮葉因殺青溫度過高或時(shí)間過長,導(dǎo)致茶葉焦糊而產(chǎn)生的氣味;而餿酸味是茶葉因干燥不及時(shí),導(dǎo)致品質(zhì)劣變而產(chǎn)生的氣味”,走出審評室后,馮姐常會(huì)主動(dòng)找到那些質(zhì)量不達(dá)標(biāo)、被退貨的供應(yīng)商、茶農(nóng),將審評中發(fā)現(xiàn)的一些問題反饋給他們,并幫助他們以后找到改進(jìn)的辦法。
布朗基地
她曾在基地工作十年,改制前最困難時(shí)月收入僅一元錢
1989年,18歲的馮姐高中畢業(yè),機(jī)緣巧合趕上廠里招工,她和幾個(gè)同學(xué)一塊報(bào)考,文化功底好、對茶葉又有一定認(rèn)識(shí)的馮姐被選入其中。進(jìn)入茶廠,馮姐被分配到了當(dāng)時(shí)尚未開通班車的布朗山,在布朗山她從出納、會(huì)計(jì)做起直至審評員,一呆就是10年。
大益布朗基地,每年為勐海茶廠供應(yīng)大量優(yōu)質(zhì)茶葉,也培育過不少優(yōu)秀的茶人。
“上去之后,什么時(shí)候能回來根本沒敢想過?!瘪T姐還記得,在山上的那些年,每年收茶的時(shí)候都要做好茶葉分級入庫、搬運(yùn)等工作,經(jīng)常都是灰頭土臉的,但她心里依然是美滋滋的。
1998年勐海茶廠陷入困境,不少人選擇另謀出路,認(rèn)死理的馮姐守在山上就是不肯走。
“最困難的時(shí)候,山上只剩下我和組長兩個(gè)人,有一個(gè)月扣除五險(xiǎn)一金后,發(fā)到手里的工資僅有1塊多錢,連吃碗早點(diǎn)都不夠?!瘪T姐說,那時(shí)候家里人也問她要不要換個(gè)工作,去一個(gè)當(dāng)時(shí)效益更好的事業(yè)單位,但她始終堅(jiān)持“擇一事終一生”,除非廠不在了她才會(huì)走。
馮姐,說
“快退休了,憧憬能回廠里接著工作”
2001年1月份,馮姐從布朗山回到廠里原料部勐海組。
2013年10月4日,勐海茶廠在原料收購中,開始試行“密碼審評”,時(shí)任原料部勐海組組長的馮姐奮勇當(dāng)先進(jìn)入“密碼審評小組”。這些年,她跑遍了勐海壩區(qū)各個(gè)村寨,付出了很多的時(shí)間和精力,也錯(cuò)過一些與家人相處的歡樂時(shí)光。
勐海茶廠,在每一個(gè)茶人心中都有著不可動(dòng)搖的地位。讓人向往且離不開……
再過兩年,馮姐的人生即將迎來一個(gè)新的階段,退休、財(cái)務(wù)自由,過上一種閑適的生活,但她卻有另一份憧憬。“如果能繼續(xù)得到領(lǐng)導(dǎo)的信任,退休后我很愿意回來接著工作!不圖什么,我先生也退休了,孩子在外面上大學(xué),我們這代人,做一份工作,就是一輩子的事?!瘪T姐說,廠里有幾位大姐,退休后被廠里返聘,那也是她向往的退休生活。
18歲進(jìn)入勐海廠做原料采購,從一開始什么都不知道的“小白”,到高級評茶員、制茶工程師,一頭扎入“普洱茶的世界”,把“茶”當(dāng)做自己的人生終極課題,用一輩子去精進(jìn)、去熱愛、去享受…………
這條路,她一走就是30年。馮姐說,作為一個(gè)“大益人”她感到很驕傲,作為一個(gè)茶人她很幸?!?/span>…
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